TI-MG recrute un Coordonnateur régional CAJAC (H/F) à Antsiranana
DEADLINE: mardi 19 avril 2022
Si vous pensez correspondre au profil, envoyez-nous votre candidature
Présentation de l’organisation
Transparency International – Initiative Madagascar (TI-MG) est une association de droit malgache régie par l’ordonnance N°.60-133 du 3 octobre 1960. C’est la section nationale de Transparency International, la principale coalition mondiale de lutte contre la corruption. TI-MG a été fondée en 2000 et met actuellement en œuvre des projets sectoriels de prévention de la corruption.
Contexte
Depuis 2015, TI-MG met en œuvre des projets de lutte contre la corruption dans le secteur foncier à travers des programmes et des conventions de partenariat avec les partenaires techniques et financiers à l’instar de TI-Secrétariat avec le programme « Land and Corruption in Africa Phase I» (LCA I) de 2015 à 2019, la convention tripartite avec le BIANCO et la Direction Générale des Services Fonciers (DGSF) pour la conception et la dissémination d’un guide citoyen relative aux procédures foncières ainsi que l’investigation journalistique dans le secteur foncier initié dans le cadre du projet MALINA.
Malgré les succès de ces actions, les impacts restent fragiles et les efforts sont nécessaires pour consolider les acquis car la lutte contre la corruption dans le secteur foncier est une lutte de longue haleine. En outre, le rapport de la Cour des Comptes relatif à l’audit de performance du mécanisme de prévention de la corruption dans le secteur foncier (octobre 2020) souligne que la capacité de prévention de la corruption des dispositifs institutionnels dans le cadre d’obtention de preuves de droit de propriété à Madagascar reste encore insuffisante.
En 2022, TI-MG va poursuivre ses efforts dans le cadre de la lutte contre la corruption urbaine et rurale ainsi que les thématiques transversales comme le genre et le foncier dans le cadre la phase II du projet « Land and Corruption in Africa » (LCA II). L’objectif principal est de combattre les pratiques de corruption dans l'administration foncière et les transactions foncières pour contribuer à l’amélioration des moyens de subsistance des hommes et des femmes. En outre, TI-MG aspire à reprendre ses activités d’assistance et de conseils gratuits à des personnes victimes ou témoins de cas de corruption dans le domaine du foncier, notamment pour celles issues de groupes vulnérables, à travers le Centre d’Assistance Juridique et d’Action Citoyenne (CAJAC). Pour ce faire, TI-MG souhaite recruter un/une Consultant (e) Individuel (les) pour le poste de Coordonnateur Régional CAJAC (H/F) pour le Secteur Foncier à Antsiranana afin de l’appuyer dans la réalisation de ce projet.
Relations hiérarchiques
Le Coordonnateur Régional sera placé sous la supervision conjointe de la Chargée de projet – Foncier et de la Coordonnatrice nationale des CAJAC.
Missions
- Représenter l’Association et le projet dans sa dimension régionale ;
- Assurer la gestion opérationnelle au niveau régional du mécanisme de traitement juridique et de suivi des problèmes de corruption liés au foncier rapportés au niveau du CAJAC ;
- Fournir des conseils juridiques gratuits et une aide pratique à la population sur les questions foncières ;
- Informer, sensibiliser et mobiliser les citoyens pour favoriser une culture de dénonciation de la corruption ;
- Entretenir une bonne relation et communication avec toutes les parties prenantes et les autorités locales dans le cadre de l’exécution des activités du projet ;
- Offrir aux victimes de la corruption un moyen indépendant de faire part de leurs préoccupations ;
- Jouer le rôle facilitateur entre les plaignants et les responsables des institutions publiques compétents au niveau régional ;
Tâches principales
- Informer les citoyens de leurs droits en matière foncière ;
- Recevoir les plaignants et fournir des conseils pratiques et assistance juridique concernant le foncier et l’accès à la terre ;
- Diriger les activités de mobilisation et sensibilisation au niveau régional sur les droits fonciers et l’accès à la terre ;
- Fournir des conseils et assistance juridique en matière de lutte contre la corruption ;
- Tenir et mettre à jour un registre de réception des plaintes/demandes de conseils des citoyens pour un bon suivi des activités entreprises et le retour d’’information et documentation, ainsi que pour la défense de leurs intérêts.
- Travailler de concert avec les organes institutionnels compétents au niveau régional pour résoudre les doléances exprimées par les citoyens ;
- Assurer l’organisation de réunions périodiques avec les parties prenantes dans le cadre du projet afin de discuter des stratégies de traitement des plaintes au niveau régional ;
- Rendre compte de manière régulière à l’équipe centrale de l’état d’avancement des activités dont ils/elles auront la responsabilité.
Profil recherché
- Consultant individuel disposant d’un NIF/STAT ;
- Résidant à Antsiranana avec une excellente maîtrise du dialecte local ;
- Titulaire d’une Maîtrise (minimum un BACC+4) en Droit privé ou public ;
- Une forte connaissance du droit foncier et des procédures d’administration des terres à Madagascar ;
- Une expérience dans le traitement et suivi de doléances serait un atout ;
- Connaissance des procédures administratives et judiciaires ;
- Connaissance des dispositifs nationaux de lutte contre la corruption ;
- Excellentes capacités rédactionnelles, orales et de synthèse, en malagasy et en français ;
- Aisance dans la communication avec de bonnes capacités relationnelles, d’écoute et d’analyse ;
- Intégrité et adhésion aux principes, valeurs et objectifs de TI-MG ;
- Intérêt pour la lutte contre la corruption, la promotion de la bonne gouvernance et pour le monde associatif ;
- Personne méthodique, débrouillarde, rigoureuse, dynamique, autonome, ayant le sens de l’initiative et le souci du détail ;
- Aptitude à travailler en équipe et sous pression.
Conditions
- Contrat de consultance de deux (02) mois, avec une possibilité d’extension après évaluation concluante ;
- Poste basé à Antsiranana avec des déplacements fréquents dans les zones d’interventions du projet ;
- Equipe dynamique, multidisciplinaire et diversifiée.
Sélection
- Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d’envoyer un CV à jour, un certificat de résidence de moins de trois mois et une lettre de motivation mentionnant leurs prétentions salariales ainsi que trois (3) références professionnelles à mrandriamalala@transparency.mg avec en copie htsarahoby@transparency.mg
- L’email d’envoi doit comporter dans son objet une des références suivantes : CR/DIEGO
- Appel à candidatures ouvert jusqu’au 19 avril 2022 à 23h59